Karriereberatung für Menschen, die nicht das Schema F suchen.
Sie möchten sich beruflich neu orientieren oder spüren, dass Ihre aktuelle Rolle nicht mehr wirklich passt? Sie suchen keine Standard-Tipps, sondern fundierte Klarheit? Bei SP-Consult geht es nicht um schnelle Lebenslauf-Korrekturen. Es geht um Substanz. Passung. Und tragfähige Entscheidungen.
Ihr Weg zu beruflicher Klarheit
Berufliche Zufriedenheit entsteht nicht durch Zufall. Sie entsteht, wenn Persönlichkeit, Aufgabe und Umfeld zusammenpassen.
Ich begleite Sie strukturiert durch diesen Prozess – mit Erfahrung aus Personalberatung, Führung und fundierter Potenzialanalyse.
Career Compass
4 Wochen strukturierte, begleitete Selbstklärung in kleiner Gruppe
Für Menschen in beruflichen Übergangsphasen, die ihre berufliche Identität präzise klären und tragfähige Entscheidungen treffen möchten.
→ Starttermin mit fixem Datum
→ kleine Gruppe (max. 6 Personen)
→ klarer Prozess mit Feedback und persönlicher Begleitung
Investition:
Early Bird € 369,- (für die ersten 3 Anmeldungen)
danach € 469,-
inkl. MwSt.
Zugang zu aktuellen Positionen
Als Personalberaterin begleite ich Unternehmen bei der Besetzung von Führungs- und Schlüsselpositionen. Nicht alle Mandate werden öffentlich ausgeschrieben.
Gerade im sensiblen oder strategischen Bereich erfolgt die Suche häufig verdeckt.
Im Stellenportal finden Sie daher:
konkret ausgeschriebene Positionen
sowie allgemeine Funktionsbereiche, für die regelmäßig diskret gesucht wird
Wenn Ihr Profil passt, nehme ich persönlich Kontakt mit Ihnen auf.
Individuelle Begleitung
Nicht jede Situation passt in ein Programm.
Wenn Sie vor einer konkreten Entscheidung stehen – etwa bei einem Rollenwechsel, einer Neuorientierung oder einer strategischen Karrierefrage – begleite ich Sie auch im individuellen Setting.
Nehmen Sie Kontakt mit mir auf
Über den Genius Report®
Der sogenannte GeniusReport® – die Potenzialanalyse auf Basis von Human Design – wird also ausschließlich aus den möglichst exakten Geburtsdaten erstellt. Alles beruht auf der Annahme, dass unsere Welt durch eine mathematische Matrix definiert ist, die durch einen binären Code aus Nullen und Einsen darstellbar ist. Gerardus ´t Hooft (Nobelpreisträger für Physik im Jahre 1999) beschreibt dies im „Holografischen Prinzip“. Unsere genetische Erbinformation (DNS / Bauplan für jedes Leben) entspricht in ihrem Wesen ebenfalls einem binären Code. Unter der Annahme, dass wir uns in einem Raum-Zeit-Kontinuum bewegen, in dem es über die erklärbaren Kausalitäten hinaus auch derzeit noch unerklärbare Synchronizitäten gibt, entspricht dabei jeder Zeitpunkt einem Informationszustand in dieser Matrix.
Der Informationszustand in unserem Bezugssystem – das ist unser Planetensystem – lässt sich daher durch die Berechnung der Planetenstände zu einem gewissen Zeitpunkt errechnen. Es scheint so zu sein, dass dieser Informationszustand zum Zeitpunkt der Geburt direkt mit den Wesenszügen eines Menschen in Zusammenhang steht. Ein Umstand, auf dem auch die Astrologie beruht. Wobei dies nicht durch Kausalität (Ursache – Wirkung) erklärt werden kann (weil du am soundsovielten geboren wurdest, bist du …), sondern nur aus dem Blickwinkel von Synchronizitäten, sowie einer fraktalen, holografischen Gesamtheit zu verstehen ist.
Für die Berechnung einer Potenzialanalyse werden astronomische Konstellationen in Bezug zu den 64 Hexagrammen des chinesischen I- Gings gebracht. Das I-Ging, eine Jahrtausende alte „Wandlungsphilosophie“ korreliert dabei zu 100% mit der Struktur der menschlichen DNS. Dies wurde bereits in den 1950er Jahren von der Wissenschaft entdeckt und nachgewiesen.
(Vgl. Dr. Martin Schönberger „The I CHING & The GENETIC CODE – The Hidden Key to Life“)
Auch wenn das alles von einem wissenschaftlichen Verstand noch sehr kritisch betrachtet werden kann, so sind die exakten Aussagen und Ergebnisse, die durch die Potentialanalyse ausgedrückt werden, doch evident.
Die Frage ist also nicht, ob diese Art der Potenzialanalyse ihre Wissenschaftlichkeit beweisen kann, sondern:
„Warum ist die Wissenschaft noch nicht in der Lage zu erklären, warum diese Korrelationen bestehen und warum die Aussagen jedes Reports so treffend sind?“ (Vgl. Presseinformation GeniusReport®, www.geniusreport.net)
Typische Vorgehensweise bei einer Potenzialanalyse
Typische Vorgehensweise bei einer Potenzialanalyse
Der Ablauf für eine umfängliche Potenzialanalyse samt Erklärung und Coaching gestaltet sich wie folgt:
Schritt 1:
Terminvereinbarung und Übermittlung ihrer Geburtsdaten
(Geburtsdatum, möglichst exakte Geburtszeit, Geburtsort)
Schritt 2:
Terminbestätigung samt Link zur Online-Session.
Schritt 3:
Via Webmeeting präsentiere ich ihnen das Ergebnis der Analyse,
wir sprechen darüber, Sie erhalten Tipps und/oder werden gecoacht…
Schritt 4:
Sie erhalten im Anschluss ihren individuellen mehrseitigen Report oder eine Aufzeichnung der Session
zu ihren Anlagen, Typ, Befähigungen, Begabungen sowie ihrem individuellen Entwicklungsfeld.
Inhalte der Genius-Analyse:
genereller Typ und Genius-Kraftfeld
besonderen Fähigkeiten und Spezialisierungen
Wirkung in Teams und Organisationen
bevorzugter Teamtyp, Teamrolle
geeigneter Kooperationsmodus
Talenteprofil im Wertschöpfungsprozess
wie Entscheidungen vorzugsweise zu treffen sind
Führungsverhalten (authentisches Führungsverhalten, Selbstbild, Fremdbild)
Verhalten in Verhandlungen, in der Zusammenarbeit, in Konfliktsituationen u.v.m.
die eigene Motivation und Sichtweise, Beziehungsmodus und die Informationsverarbeitung
förderliche Umgebung
Klarheit entsteht nicht durch äußeren Druck.
Sondern durch Struktur, ehrliche Reflexion und den Mut, Verantwortung für den eigenen Weg zu übernehmen.
Ich begleite Sie dabei.
Unsere Highlights
Potenzialanalyse
Fundierte Standortbestimmung auf Basis des Genius Report®.
Sie erkennen Ihre natürlichen Stärken, Arbeitsweisen und Entscheidungslogik – klar, strukturiert und nicht manipulierbar.
optional € 30,– Genius Report®
Career Compass
4 Wochen strukturierte, begleitete Selbstklärung in kleiner Gruppe.
Für Menschen, die ihre berufliche Identität präzise klären und tragfähige Entscheidungen treffen möchten.
→ Start 16.03.
→ Max. 6 Plätze
Investition:
Early Bird (für die ersten 3 verbindlichen Anmeldungen) € 369,-
Danach regulär € 469,-
Career Compass 1:1
Individuelle Begleitung mit persönlicher Spiegelung und vertiefter Analyse.
Für Führungskräfte und Entscheidungsträger, die maximale Vertraulichkeit und Tiefe wünschen.
→ 3–5 individuelle Sessions
→ persönliche Auswertung
→ Investition auf Anfrage

